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    切实维护职工群众利益 发展铁路和谐稳定局面

    本报昆明3月10日电(记者陆华 特约记者万乘里)为贯彻落实全国铁路工作会议精神关心关爱职工的要求,昆明铁路局结合本局实际认真研究分析,确定了关心关爱职工的具体思路和措施,并结合春运工作开展了一系列的活动,全力造福职工,凝聚全局和谐发展力量。

    这个局党委提出了建设“幸福型企业”的口号,以“服务社会、发展企业、造福职工”为目标,着力强化依靠尊重职工、帮助职工成长成才、改善职工生产生活环境等工作,提高职工幸福指数。同时,他们引导大家树立正确的幸福观,准确把握幸福与工作、幸福与责任之间的关系,形成企业造福职工、职工感恩企业,人人期盼幸福、人人创造幸福、人人经营幸福的生动局面。

    结合六沾复线、玉蒙新线、昆阳支线建设需要,昆明局职代会提出,要加大新线职工生产生活设施配套建设,满足新线运输生产和职工生活需要,着力解决好新线建设中存在的不协调、不和谐、不可持续问题。

    在今年的职代会上,该局在改善职工生活条件和保障职工民主权利方面进一步完善了制度,细化了措施。他们对管内各条铁路文化线、生活线、卫生线建设进行了规划和部署。目前,前期投入的项目正在检查验收,有的已投入使用。

    为促进职工的身心健康,这个局劳卫处联系云南省心理卫生中心在全局范围内开展了一线职工心理健康教育讲座活动,对局属17个运输站段一线重点工种职工及公安民警进行心理健康检查、咨询疏导、心理健康干预和心理健康教育,并协调云南省心理卫生中心对昆明机务段乘务员在待班休息前进行治疗调理,以改善和提高他们的睡眠质量。各级干部按照铁路局要求,合理制订包保、值班方案,在确保工作正常开展的同时保证干部和职工休息。

    今年元旦、春节期间,这个局开展了送温暖活动。昆明通信段为一线职工配发防寒服17件,被子、毛毯各42条,饮水机3台;昆河铁路公司组织领导班子成员带队走访慰问了33名困难党员、76户困难职工;昆明工务段为全段67个工区送去“年夜饭”和140份慰问品,并合理安排节日当班值守人员,组织开展“庆春节、保安全、促和谐”游园活动。
     

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